Text copied to clipboard!

Nosaukums

Text copied to clipboard!

Kafejnīcas Vadītājs

Apraksts

Text copied to clipboard!
Mēs meklējam kafejnīcas vadītāju, kurš būs atbildīgs par mūsu kafejnīcas ikdienas darbību un personāla vadību. Ideālais kandidāts būs pieredzējis viesmīlības nozarē, ar spēcīgām vadības prasmēm un spēju nodrošināt izcilu klientu apkalpošanu. Jūsu galvenie pienākumi ietvers personāla vadību, darba grafiku plānošanu, inventāra pārvaldību un klientu apkalpošanas kvalitātes nodrošināšanu. Jums būs jānodrošina, ka kafejnīca darbojas efektīvi un atbilst visiem veselības un drošības standartiem. Jūs būsiet atbildīgs par finanšu pārskatu sagatavošanu un budžeta ievērošanu, kā arī par jaunu darbinieku apmācību un attīstību. Mēs meklējam kādu, kurš ir motivēts, ar spēcīgām komunikācijas prasmēm un spēj strādāt dinamiskā vidē. Ja jūs esat kaislīgs par viesmīlību un vēlaties veidot karjeru šajā nozarē, mēs aicinām jūs pieteikties.

Atbildības

Text copied to clipboard!
  • Vadīt un uzraudzīt kafejnīcas ikdienas darbību.
  • Nodrošināt augstu klientu apkalpošanas līmeni.
  • Plānot un organizēt darba grafikus.
  • Pārvaldīt inventāru un pasūtījumus.
  • Nodrošināt veselības un drošības standartu ievērošanu.
  • Sagatavot finanšu pārskatus un ievērot budžetu.
  • Apmācīt un attīstīt jaunos darbiniekus.
  • Risināt klientu sūdzības un problēmas.

Prasības

Text copied to clipboard!
  • Pieredze viesmīlības nozarē.
  • Spēcīgas vadības un organizatoriskās prasmes.
  • Izcilas komunikācijas un starppersonu prasmes.
  • Spēja strādāt dinamiskā un ātrā vidē.
  • Zināšanas par veselības un drošības standartiem.
  • Finanšu pārskatu sagatavošanas prasmes.
  • Spēja motivēt un vadīt komandu.
  • Elastība un problēmu risināšanas prasmes.

Iespējamie intervijas jautājumi

Text copied to clipboard!
  • Kāda ir jūsu pieredze viesmīlības nozarē?
  • Kā jūs nodrošinātu augstu klientu apkalpošanas līmeni?
  • Kā jūs risinātu konfliktu starp darbiniekiem?
  • Kā jūs pārvaldītu kafejnīcas budžetu?
  • Kā jūs motivētu savu komandu?